Índice de Visa revela que las empresas latinoamericanas están adoptando soluciones digitales, desbloqueando ahorros de $22.6 millones
Según el nuevo Índice de Capital de Trabajo de Visa, el 62% de las empresas medianas de América Latina utiliza inteligencia artificial para optimizar el capital de trabajo — la segunda tasa más alta a nivel mundial.
En la 59.ª asamblea de la Federación Latinoamericana de Bancos (FELABAN) 2025, Visa, líder mundial en pagos digitales, presentó los resultados de su tercer Índice anual de Capital de Trabajo de Empresas en Crecimiento para América Latina. El informe destaca que las organizaciones de la región están aprovechando eficazmente herramientas digitales, inteligencia artificial y tarjetas de pago para generar ahorros sustanciales, transformando las incertidumbres económicas y la volatilidad del mercado en oportunidades estratégicas.
“Los líderes financieros de América Latina y el Caribe están redefiniendo la resiliencia, optimizando las soluciones de capital de trabajo para impulsar un crecimiento sostenible”, dijo José Luis Gonzales, líder de Soluciones Comerciales de Visa para América Latina y el Caribe. “Con inteligencia artificial y herramientas digitales de pago, están revolucionando las estrategias de capital de trabajo, liderando el futuro de la eficiencia empresarial con agilidad, innovación y rapidez, manteniéndose a la vanguardia en la economía actual”.
Otros hallazgos clave para América Latina:
Perspectiva positiva para soluciones de capital de trabajo: En América Latina, el 97% de las empresas encuestadas planea adoptar soluciones de capital de trabajo el próximo año, incluyendo un 37% que recurrirá a herramientas flexibles bajo demanda como tarjetas comerciales y virtuales.
Convirtiendo la volatilidad en una ventaja competitiva: El 27% de las empresas encuestadas utiliza soluciones primordialmente para inversiones estratégicas y mejoras, mientras que el 5% las utiliza de forma oportunista para aprovechar oportunidades de crecimiento inesperadas.
La IA aporta nueva visibilidad al flujo de caja: En América Latina, el 62% de las empresas que implementan inteligencia artificial la utilizan para mejorar las previsiones, automatizar tareas rutinarias y optimizar la integración con proveedores.
Capital de trabajo en acción: Las empresas en crecimiento de la región han integrado al 52% de sus proveedores en sistemas de pago, mientras que solo el 7% aún enfrenta necesidades de financiamiento impredecibles. Al agilizar los pagos, también han pagado el 41% de las facturas antes de lo previsto.
¿Qué buscan las empresas en crecimiento? Las empresas latinoamericanas en crecimiento desean soluciones de capital de trabajo rápidas, flexibles y a la medida. En la región, el 26% de las empresas señaló la gestión simplificada de cuentas como su principal demanda, mientras que el 18% busca herramientas de pronóstico e inteligencia artificial.
Alta adopción de soluciones: En la región, los sectores de agricultura (87%), viajes corporativos (85%), medios y tecnología (81%) y salud (80%) lideran la adopción de soluciones de capital de trabajo.
Llevando la eficiencia a nuevos niveles: Las puntuaciones del índice en América Latina aumentaron de 54 a 57 en 2025, con avances en todas las industrias excepto medios y tecnología. Estas mejoras se atribuyen a una reducción del 60% en la incertidumbre del flujo de caja y a un aumento del 20% en la integración de pagos a proveedores.
Motivaciones para usar tarjetas comerciales: El 46% de las empresas encuestadas acepta tarjetas comerciales para liquidaciones más rápidas, seguido de una mejor información de transacciones (36%), menor dependencia de procesos manuales (35%) y acceso a reembolsos y recompensas (34%) como principales motivaciones para pagar con tarjetas.
Acerca del Índice
El Índice de Capital de Trabajo de Visa monitorea el comportamiento financiero de empresas medianas, definidas como aquellas con ingresos anuales entre $50 millones y $1,000 millones. La edición 2025-2026 se basa en encuestas realizadas a 1,457 directores financieros y tesoreros de 23 países y 10 segmentos industriales. El Índice ofrece nuevas perspectivas sobre tendencias estratégicas, mejoras de eficiencia y los perfiles de comportamiento que están moldeando las finanzas corporativas, incluyendo el surgimiento de usuarios de capital de trabajo estratégicos y adaptables.

Comentarios
Publicar un comentario